Pont d'Ouilly Loisirs recrute son(sa) Directeur(trice)

Pont d’Ouilly Loisirs recrute son(sa) Directeur(trice)

Directeur(trice) d’Association (H/F)
CDI – Temps plein – Cadre dirigeant

Pont d’Ouilly Loisirs recrute son(sa) Directeur(trice)
Acteur majeur de l’éducation populaire, du développement local et du tourisme social en Suisse Normande, Pont d’Ouilly Loisirs recherche son(sa) futur(e)
Directeur(trice) afin de piloter son projet associatif et accompagner son développement.
L’association intervient dans les domaines de l’animation de la vie sociale, de la jeunesse, du sport, des activités de pleine nature et du tourisme. Agréée Centre Social, Jeunesse et Éducation Populaire, Éducation Nationale et reconnue acteur de l’Économie Sociale et Solidaire, elle emploie plus de 60 salariés permanents, saisonniers et apprentis selon les périodes de l’année.

Missions principales
Sous l’autorité du Président et du Conseil d’Administration, vous assurez la direction générale de l’association et mettez en œuvre les orientations stratégiques définies par la gouvernance associative.
À ce titre, vous :
Gouvernance et stratégie
 Préparez et mettez en œuvre les décisions des instances associatives ;
 Pilotez le projet associatif et son évaluation ;
 Accompagnez les administrateurs dans la définition des orientations
stratégiques ;
 Identifiez les opportunités de développement et d’innovation.

Management et ressources humaines
 Animez le Comité de Direction ;
 Encadrez l’ensemble des salariés permanents, saisonniers et apprentis ;
 Pilotez la politique RH, les recrutements et le développement des
compétences ;
 Veillez à la qualité de vie au travail et au dialogue social.

Pilotage économique et financier
 Élaborer et suivre le budget général ;
 Garantir les équilibres économiques de la structure ;
 Superviser les demandes de financements et de subventions ;
 Assurer la conformité administrative, juridique et réglementaire.

Représentation et développement territorial
 Représenter l’association auprès des partenaires institutionnels et financiers;
 Développer les partenariats stratégiques ;
 Participer au rayonnement de Pont d’Ouilly Loisirs et au développement du
territoire.

Profil recherché
Formation
 Diplôme de niveau 7 obligatoire (Master 2 ou équivalent) ;
 Formation en management, ESS, direction de structures socio-éducatives,
sportives ou touristiques appréciée ;
 CAFDES, DESJEPS Direction de Structure et de Projet ou équivalent
bienvenus.

Expérience
 Expérience significative de direction exigée ;
 Expérience souhaitée de 5 à 10 ans dans des fonctions de direction ou
direction adjointe ;
 Expérience en management d’équipes et pilotage de structures multiactivités fortement appréciée.

Compétences attendues
 Leadership et vision stratégique ;
 Maîtrise de la gestion financière et budgétaire ;
 Solides compétences en management et en gouvernance associative ;
 Excellentes capacités relationnelles et de négociation ;
 Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.

Conditions d’emploi
 CDI – Temps plein au forfait jours
 Statut Cadre dirigeant
 Convention collective ECLAT – Groupe J – Coefficient 500
 Rémunération brute mensuelle : 3 850 €

Avantages
 Tickets restaurant ;
 Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100 % ;
 Chèques cadeaux ;
 Indemnités kilométriques domicile-travail (distance comprise entre 20 et 45
km) : 0,25 €/km ;
 Environnement de travail stimulant au sein d’une association reconnue et
engagée sur son territoire.

Calendrier de recrutement
 Date limite de candidature : 26 juillet 2026
 Entretiens de recrutement : 6 et 7 août 2026
 Prise de poste : à compter du 1er octobre 2026

Candidature
Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation avant le 26 juillet 2026 à :
ludovic.lecerf@pontdouilly-loisirs.com